Engagement d’entreprise : un pas de plus avec OuiLive
80% des professionnels RH considèrent les enjeux de responsabilité sociétale des entreprises (RSE) comme essentiels au sein de leur entreprise.*
Qualité de vie au travail, préservation de l’environnement ou encore sensibilisation à la diversité et à l’inclusion : ces sujets intéressent profondément vos salariés actuels et les générations futures.
Chez OuiLive, nous vous aidons à stimuler l'engagement et la participation de tous vos publics dans des actions à impact.
L’effort collectif pour donner vie à vos engagements.
Mobilisez-vous ensemble pour la bonne cause.
Vos salariés sont aussi acteurs de votre transition.
La Responsabilité sociale d'entreprise *(*RSE) est un levier puissant d’engagement de vos collaborateurs. C’est aussi le symbole d’une entreprise tournée vers l’avenir, consciente des enjeux de demain.
En impliquant vos collaborateurs dans la démarche, vous valorisez votre marque employeur. À la clé, fidélisez vos équipes et soyez attractifs auprès des jeunes actifs, vos futurs talents, pour qui ces sujets doivent être considérés par l’entreprise moderne.
Vous souhaitez rassembler vos salariés autour d’une cause ? Préservation de l’environnement, égalité des chances, diversité ou inclusion… Nombreux sont les sujets qui feront l’unanimité auprès de vos équipes.
Grâce à OuiLive, construisez des challenges qui permettront à vos collaborateurs de s'impliquer activement dans des actions concrètes.
La diversité, l'équité et l'inclusion sont des valeurs fondamentales de l’entreprise de demain. Pourtant la sensibilisation en entreprise autour de ces sujets est souvent négligée.
Chez Ouilive, nous sommes convaincus que tout commence par des actions pour favoriser une culture d'entreprise plus ouverte, plus inclusive.
Grâce à nos challenges, nous vous offrons l’opportunité de sensibiliser et de former vos équipes sur ces enjeux.
De manière ludique, vous encouragez la participation et la contribution de chacun à la construction d'un environnement de travail respectueux et bienveillant pour tous.
Vos collaborateurs pourront approfondir leurs connaissances et questionner leurs perceptions.
La lutte contre les discriminations, l’inclusion des personnes en situation de handicap ou encore l’égalité femmes/hommes sont autant de sujets qui n’auront bientôt plus de secrets pour vos équipes.
Vos challenges sont lancés ? Il est temps de mesurer l'engagement des participants.
Grâce à votre tableau de bord, suivez la participation à vos challenges et les progrès de vos équipes. Vous pouvez également identifier les salariés les plus engagés dans vos actions RSE et les récompenser.
Avec OuiLive, vous constaterez en temps réel l'efficacité de vos actions RSE et l’impact généré.
Vos efforts et ceux de vos ressources humaines portent leurs fruits, et vous devenez ainsi chaque jour une entreprise plus responsable, plus engagée.
Chez Ouilive, nous sommes fermement convaincus que notre valeur ajoutée dépasse largement la simple proposition d'une solution technique pour la mise en place de vos challenges.
En choisissant notre plateforme, vous optez pour bien plus : un accompagnement sur mesure assuré par l'un de nos challenge managers dédiés.
Leur mission ? Vous épauler à chaque étape de la conception et de la mise en œuvre de vos challenges. Ensemble, vous définirez vos objectifs et imaginerez des défis uniques, taillés sur mesure pour stimuler l'enthousiasme et l'engagement de vos équipes.
Votre challenge manager devient votre partenaire pour maximiser le taux de participation et vous accompagner dans l’animation de vos équipes. Il vous assistera dans l'analyse des résultats et déploiera tous les moyens nécessaires pour garantir un retour sur investissement optimal pour vous et votre entreprise.
+250 entreprises ont déjà saisi l'opportunité avec OuiLive. Rejoignez-les.